- Bonificación basada en el rendimiento
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Recursos de bienestar
El rendimiento del asistente del gerente de ventas de spa se basará en las siguientes métricas:
- Crecimiento de los ingresos por membresía: los impulsores clave son las ventas de membresía de equipo y la retención de membresía.
- Crecimiento de los ingresos de las tarjetas de regalo: los impulsores clave son las ventas de tarjetas de regalo del equipo y el valor promedio de las tarjetas de regalo.
- Crecimiento de los ingresos por servicios: los impulsores clave son la programación de la capacidad, la utilización y el valor promedio de los tickets.
- Experiencia relevante: 2-3 años de excelencia en ventas y servicio al cliente, preferiblemente en la industria de salón / spa, venta minorista o hospitalidad.
- Horario flexible : este puesto requiere que trabajes una variedad de horas, incluidas algunas noches y fines de semana.
- Habilidades de aprendizaje efectivas: integridad personal y compromiso, formación de equipos, responsabilidad para todos, coaching y mentoría, escucha y comunicación, pensamiento analítico e inspiración.
- Oportunidad de bonificación sin límite
- Oportunidades de crecimiento profesional
- PTO
- Servicios de spa de cortesía
- Descuento en productos de venta al por menor
A mano y piedra, la oportunidad llama a la puerta.
Más de 500 ubicaciones abiertas en los EE. UU.
Tenemos oportunidades para masajistas, esteticistas, gerentes de spa y asociados de spa en todas las etapas de sus carreras. Tiempo completo, tiempo parcial... podemos proporcionar el ajuste perfecto con horarios FLEXIBLES.
El objetivo de Hand & Stone es crear una experiencia que supere las expectativas de nuestros huéspedes. Tratamos a todos los huéspedes y empleados con respeto. Sabemos que si tienes empleados felices, tendrás clientes felices. Conviértete en parte del equipo y lo verás por ti mismo.
Reconozco que estoy solicitando empleo con un franquiciado de Hand and Stone de propiedad y operación independiente, una compañía y empleador separado de Hand and Stone Franchise Corp. y cualquiera de sus afiliados o subsidiarias. Entiendo que cada franquiciado independiente es el único responsable de todas las decisiones relacionadas con los empleados, incluidas, entre otras, la contratación y el despido, los beneficios, la compensación, las actividades diarias y los términos o condiciones de empleo. Hand and Stone Franchise Corp. no acepta, revisa ni almacena mi solicitud. Cualquier pregunta sobre mi solicitud o el proceso de contratación debe dirigirse al franquiciado de Hand and Stone, de propiedad y operación local.
(si ya tienes un currículum en Indeed)